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- Asesoría, implementación y auditoría normas ISO
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Red México
Consultoría
Habilitador estratégico en tu empresa.
Nuestros
Servicios
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RMC - División Empresarial
División Empresarial
Implementación de Normas ISO
9001 | 14001 | 21001 | 45001
Metodología de
Certificación
- Diagnóstico de la organización, evaluando el cumplimiento de los requisitos de la norma a certificar;
- Capacitación especializada bajo las normas de referencia;
- Elaboración de la documentación requerida como requisito, con base la norma a certificar.
- Implementación del Sistema de Gestión con base a la norma de referencia.
- Auditoria interna y acompañamiento en la auditoria de certificación.
Actualizamos tu Sistema de Gestión desarrollando los requisitos de las nuevas versiones ISO 9001:2026 e ISO 14001:2026
Contamos con una metodología eficiente, aplicada con éxito con todos nuestros clientes, basados en el método:
PIC 3 (Planificar, Implementar, Controlar).
Implementación de Normas ISO
9001 | 14001 | 21001 | 45001
Metodología de
Certificación
- Diagnóstico de la organización en materia del estado de procesos y sistemas de Calidad;
- Capacitación especializada bajo las normas de referencia;
- Coaching para la elaboración de la documentación normativa y de la organización, bajo las normas de referencia.
- Supervisión en la implementación del Sistema de Gestión con base a la norma de referencia.
- Auditorías internas y acompañamiento en la certificación.
Planificar
Diseño de la estructura organizacional.
Definición de jerarquías, roles, funciones y líneas de autoridad.
Relaciones orgánicas entre áreas, puestos y responsabilidades.
- Estrategias de objetivos.
Implementar
Identificación de procesos clave (operativos, de apoyo y estratégicos).
Duplicidades, cuellos de botella y áreas de mejora.
Modelos de gestión orientados a eficiencia, calidad y cumplimiento normativo.
- Integración de Equipos de Poder
Controlar
Establecer mecanismos de seguimiento, KPI ´ s, auditorías internas.
Mejora continua Kaizen.
Generar una Cultura organizacional basado en un Sistema de Gestión.
Planificar
Diseño de la estructura organizacional.
Definición de jerarquías, roles, funciones y líneas de autoridad.
Relaciones orgánicas entre áreas, puestos y responsabilidades.
- Estrategias de objetivos.
Implementar
Identificación de procesos clave (operativos, de apoyo y estratégicos).
Duplicidades, cuellos de botella y áreas de mejora.
Modelos de gestión orientados a eficiencia, calidad y cumplimiento normativo.
- Integración de Equipos de Poder.
Controlar
Establecer mecanismos de seguimiento, KPI ´ s, auditorías internas.
Mejora continua Kaizen.
Generar una Cultura organizacional basado en un Sistema de Gestión.
RMC - Centro de Evaluación de Competencias
Centro de Evaluación de Competencias
Estándares de competencia acreditados
EC0076 Evaluación de la competencia de candidatos con base en Estándares de Competencia
EC0105 Atención al ciudadano en el sector público
EC0110.02 Asesoría en comercialización de bienes inmuebles
EC0217.01 Impartición de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal
EC0301 Diseño de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal, sus instrumentos de evaluación y manuales del curso.
EC0366 Desarrollo de cursos de formación en línea
EC0554.01 Trabajo en equipo
EC1259 Ejecución de labores en la modalidad de trabajo a distancia mediante el uso de las tecnologías de información y comunicación
Estos son algunos de los estándares que podemos certificarte, pregunta por el que necesites.
Metodología de
Certificación
I. Diagnóstico con base al EC;
II. Alineación en el EC
III. Proceso de Evaluación
IV. Juicio de competencia–Grupo de Dictamen (Organo Certificador)
V. Certificado de Competencia Laboral.
Somos un Centro de Evaluación acreditado por el CONOCER (Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales), para evaluar con fines de certificación las competencias de las personas con base en un determinado Estándar de competencia.
EC0076 Evaluación de la competencia de candidatos con base en Estándares de Competencia
EC0105 Atención al ciudadano en el sector público
EC0110.02 Asesoría en comercialización de bienes inmuebles
EC0217.01 Impartición de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal
EC0301 Diseño de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal, sus instrumentos de evaluación y manuales del curso.
EC0366 Desarrollo de cursos de formación en línea
EC0554.01 Trabajo en equipo
EC1259 Ejecución de labores en la modalidad de trabajo a distancia mediante el uso de las tecnologías de información y comunicación
Estos son algunos de los estándares que podemos certificarte, pregunta por el que necesites.
Metodología de
Certificación
I. Diagnóstico con base al EC;
II. Alineación en el EC
III. Proceso de Evaluación
IV. Juicio de competencia–Grupo de Dictamen (Organo Certificador)
V. Certificado de Competencia Laboral.
Somos un Centro de Evaluación acreditado por el CONOCER (Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales), para evaluar con fines de certificación las competencias de las personas con base en un determinado Estándar de competencia.
RMC - Capacitación
Capacitación
Sistemas de Gestión
Capacitación especializada, impartidas por especialistas en la materia, contando concertificaciones y DC-5 (STPS).
Cursos y talleres
- Interpretación a la norma ISO 9001
- Interpretación a la norma ISO 14001
- Interpretación a la norma ISO 45001
- Interpretación a la norma 21001
- Auditorias internas bajo la norma 19011
- Introducción a los Sistemas de Gestión de Calidad
- 5S Orden y limpieza
- Trabajo en equipo
Sistemas de Gestión
Capacitación especializada, impartidas por especialistas en la materia, contando concertificaciones y DC-5 (STPS).
Cursos y talleres
- Interpretación a la norma ISO 9001
- Interpretación a la norma ISO 14001
- Interpretación a la norma ISO 45001
- Interpretación a la norma 21001
- Auditorias internas bajo la norma 19011
- Introducción a los Sistemas de Gestión de Calidad
- 5S Orden y limpieza
- Trabajo en equipo
Inovación
Transferencia de tecnología para empresas
Contamos con una visión experta, objetiva e independiente para ayudar a la empresa a diseñar, ajustar o transformar su estructura interna, de manera que respalde la estrategia de negocio y mejore el desempeño.
Seguimos las mejores prácticas
Su meta es que la empresa tenga la gente adecuada, en los roles correctos, con procesos claros y un modelo de gestión alineado al futuro del negocio
- Procesos orgánicos
- Programas de trabajo
- Inovación en tecnologías
- Diseño y Desarrollo